“Was das Expert Mentoring von anderen Programmen unterscheidet, ist der ganzheitliche Ansatz. Es wurde nicht nur wert auf die Verbesserung der fachlichen Führungskompetenzen gelegt, sondern auch auf die Förderung der persönlichen Entwicklung. Frau Janssen versteht es das Potenzial eines jeden voll auszuschöpfen und ihre eigene Führungsidentität zu entwickeln. lch kann das Expert Mentoring nurjedem ans Herz legen, da es sowohl auffachlicher als auch auf persönlicher Ebene einen nachhaltigen Einfluss auf die Teilnehmer hatte.

Die gestärkten Führungskompetenzen unserer Führungskräfte haben zu einer verbesserten Kommunikation, klaren Zielsetzung und einer stärkeren Führungskultur geführt. Dadurch hat sich die Mitarbeiterzufriedenheit und das Engagement deutlich erhöht, was wiederum zu einer gesteigerten Leistungsfähigkeit und Produktivität der Teams geführt hat. Durch das Expert Mentoring wurde eine Kultur des kontinu ierlichen Lernens und Wachstums in unserem Unternehmen gefördert. Die Teilnehmer des Programms haben ihr Wissen und ihre Erfahrungen mit ihren Kollegen geteilt, was zu einem breiteren Verständnis und einer stärkeren Zusammenarbeit innerhalb des gesamten Unternehmens geführt hat. Wir sind dankbar für die Bereicherung, die das Expert Mentoring unserem Unternehmen gebracht hat, und freuen uns auf eine erfolgreiche Zukunft mit starken und inspirierenden Führungskräften.”